Página 5 - Fundación Comforp, mundo recambio y taller revista 340
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340 · septiembre 2011
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Mann+Hummel
ampliará su
centro
de producción
de la localidad ale-
mana de
Sonneberg
. En ella se van a
invertir 3,5 millones de euros destina-
dos a ampliar en 1.000 metros cuadra-
dos más la nave de producción y a la
construcción de unas nuevas instala-
ciones de planta que incluyen vestua-
rios y duchas. En esta planta trabajan
400 operarios que se dedican a la fa-
bricación de piezas funcionales com-
plejas hechas de plástico cuyo destino
es la industria del automóvil. El princi-
pal producto producido es el colector
de admisión.
Siguiendo con la actualidad de la gi-
gante alemana, una delegación de altos
directivos y políticos regionales de la
provincia china de Jilin visitaron recien-
temente la planta de Mann+Hummel
en aquella región y
Alfred Weber
,
CEO de la multinacional alemana les
confirmó la apuesta de Mann+Hummel
por China y, por extensión, por el mer-
cado asiático. Weber (en la imagen con
la delegación china) explicó que los
planes del grupo pasan por incremen-
tar la facturación de los 2.180 millones
de 2010 a los 3.400 millones en 2018.
En porcentajes, si en 2014 Asia repre-
sentó para Mann+Hummel el 14% de
sus ingresos, en 2018 ascenderá esta
cuota al 25%. La planta de
Mann+Hummel en la provincia de Jilin,
ChangChun
Mann+Hummel Faway
Filter
, se dedica principalmente a la fa-
bricación de filtros, sistemas de venti-
lación de cárter para camiones y es la
mayor planta de producción de siste-
mas de prefiltro de combustible. Es
una de las más activas del gigante ale-
mán a nivel mundial.
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Y confirmó a autoridades chinas su
apuesta por el mercado asiático
Mann+Hummel amplía
la planta de Sonneberg
notici
Enmarcados en su proyecto de formación
posventa Campus Hella
Hella impartirá cincuenta
cursos formativos
El
Campus Hella
, proyecto de formación dentro del área de posventa
de la multinacional alemana, ha recibido un nuevo impulso ya que a través
de él se
van a impartir casi cincuenta cursos especializados
con el objetivo de formar a futuros profesionales del taller. Ya este año
Hella
ha desarrollado una intensa actividad formando a más de 400 jóve-
nes de toda España que han asistido a cursos sobre Fundamentos
Electrónicos, Electrónica Avanzada, Termocontrol o Iluminación.
El programa del Campus corre a cargo de profesionales técnicos de Hella
que imparten cursos presenciales cuya parte práctica supera el 50%.
Estos cursos se imparten, tanto en sus delegaciones regionales como en
el Taller de Formación Técnica de Hella en Madrid (en la imagen). Este últi-
mo, de 750 metros cuadrados, está altamente equipado, cuenta con una
cabina de pintura y con un laboratorio tecnológico para la realización de
pruebas reales. La actividad formativa Hella se desarrolla en colaboración
con los centros de Formación Profesional. Así, en el último ejercicio ha co-
laborado con una veintena de centros educativos de FP e Institutos de
Enseñanza Secundaria (IES) a los que ha aportado su experiencia y cono-
cimiento de las últimas tecnologías del automóvil.
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Dayco
ha editado tres nuevos
catálogos
en papel, el de
Auto
, el de
Scooter
y el de
Agri
. La edición 2012 del catálogo Auto gana en funcionalidad y en referencias, que
pasan de las 3.000 a las 3.400 de las que muchas de ellas son kits. Con esta amplia-
ción el número de aplicaciones pasa de las 67.754 a las 83.968 lo que se traduce en un
97% de cobertura del parque. Mención especial merece la ampliación de gama desti-
nada al vehículo asiático. El de Scooter también pasa de las 143 a las 285 referencias y
el de Agri, gran novedad, reúna una línea de correas para tractores con potencias de
entre 70 y 390 CV. Con el lanzamiento de estos tres catálogos, al que cabe sumar el de
Vehículo Industrial lanzado a principios de año, Dayco ha puesto al día toda su oferta
para el mercado posventa.
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Nuevo
catálogo de aplicaciones
Gates
. Esta edición reúne su oferta en sistemas
de transmisión para turismos y vehículos comerciales ligeros y está planteada como
una herramienta para encontrar fácil y rápidamente el producto de recambio concreto
para el sistema de transmisión. Como no, incluye nuevas referencias, por ejemplo, 77
nuevos componentes metálicos
DriveAlign
entre los que podemos encontrar tensores
de correa, poleas-guías, amortiguadores de vibraciones de torsión y poleas de rueda li-
bre de alternador. También ha crecido la oferta en correas de distribución (18 nuevas
referencias) y en kits de correas de distribución (33 referencias de nueva factura). Este
catálogo también se puede descargar desde la web
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ZF Services
ha lanzado la
edición 2012-2013
del
catálogo Lemförder de
piezas de caucho-metal para turismos y furgoneta
. Entre las 2.000 refe-
rencias recopiladas encontramos soportes de motor y de transmisión, ejes o cojinetes
de columna de dirección. 400 referencias son de nueva factura y entre ellas destacan
los soportes de motor activos, incluidos por primera vez en un catálogo tras su lanza-
miento el pasado año. También está disponible en DVD y en versión on-line en la web
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Repuestos Cadesa y Repuestos
Gutiérrez han ampliado sus negocios
Dipart prosigue con
su Plan de Expansión
El grupo de distribución
Dipart
continúa aumentando su
presencia en el mercado español de la posventa. Sus so-
cios
Repuestos Cadesa
y
Repuestos Gutiérrez
han pues-
to en marcha
nuevos puntos de venta
.
Repuestos Cadesa (Grupo Posada) ha puesto en marcha
unas nuevas instalaciones en León (en la imagen). Éstas,
superan los 600 metros cuadrados de almacén, cuenta
con tres vehículos de reparto y trabajan en ella seis em-
pleados. Repuestos Cadesa la ha puesto en marcha con
el objetivo de mejorar el servicio a los talleres del sur de
la capital leonesa.
En cuanto a Repuestos Gutiérrez, la firma distribuidora
murciana ha integrado en su estructura a
Auto
Recambios Cieza
de la localidad murciana de Cieza. Con
esta incorporación amplía su cobertura de distribución a
toda la vega alta del Segura.
Con la ampliación de los negocios de estos socios, Dipart
va cumpliendo el
Plan de Expansión
que definió en
2010 el cual contempla la apertura de doce puntos de
venta antes de finalizar 2013.
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